Unsere Zielgruppe:
Menschen mit und ohne Führungsverantwortung unterschiedlicher Branchen.
Wir berücksichtigen immer Dein berufliches Umfeld. Allen Bereichen liegen jedoch die gleichen psychologischen Grundgesetze zugrunde, die für eine gute Führung und Zusammenarbeit entscheidend sind.
Typische Coaching-Themen
- Du möchtest Dein persönliches (Führungs-)Profil schärfen, indem Du Dich, Deine persönlichen Werte und Ziele noch besser verstehst und Dein Handeln danach ausrichtest?
- Du wünschst Dir Unterstützung bei einer wichtigen Entscheidung?
- Du fühlst Dich unsicher in herausfordernden Situationen, wie z.B. bei Präsentationen oder Konflikten? Du wünschst Dir hier mehr Gelassenheit und Souveränität?
- Du hast eine neue berufliche Rolle und möchtest es von Anfang an „richtig anpacken“?
- Du wünschst Dir einfache Tools und Tipps für eine noch bessere (Führungs-)Arbeit?
- Du bist genervt, weil Deine Veränderungsimpulse kein Gehör finden oder ständig auf Widerstand stoßen?
- Du wünschst Dir einen Weg, wie Du andere für Deine Ideen gewinnst?
- Dir fehlt oft die Energie, um Deine Arbeit zu erledigen? Du wünschst Dir mehr Sinn in Deinem täglichen Tun?
- Du möchtest Dich beruflich neu orientieren, weißt aber nicht so recht, wohin?
Wir geben Dir Rückenwind!